lög á Kennara

Það er ekki hægt að láta kennara eyðileggja vinnu allra framhaldsskóla nema á landinu

Ríkisstjórnin á að setja lög á þá ef þeir þiggja ekki sömu % og öðrum er boðið


mbl.is Atkvæðagreiðsla hefst á morgun
Tilkynna um óviðeigandi tengingu við frétt

« Síðasta færsla | Næsta færsla »

Athugasemdir

1 Smámynd: Jón Kristján Þorvarðarson

Sennilega þarftu að endurskoða allar þínar fyrri færslur um kjarasamninga...

Jón Kristján Þorvarðarson, 17.2.2014 kl. 17:27

2 Smámynd: Wilhelm Emilsson

Mikið til því sem Jón Kristján segir :)

Wilhelm Emilsson, 17.2.2014 kl. 19:36

3 identicon

Vissulega óþolandi að sumar stéttir telja sig ekki þurfa að sitja við sama borð og annar almenningur í landinu.

Kannski þurfa sumir að endurskoða sínar fyrri færslur um réttlæti og jöfnuð í þjóðfélagi?

L.T.D. (IP-tala skráð) 18.2.2014 kl. 10:31

4 Smámynd: Anna Benkovic Mikaelsdóttir

sammála, látum kennara strax í kjaradóm, eins og presta og þingmenn.

1963 voru þingmenn og kennarar meðeld  sömu laun, veit ekki með presta. Allir vita að bráðabirgðalög eru sett á kennara (3 seinustu verkföll) og því best að hafa kennara í kjararáði og láta presta og þingmenn fara í verkföll...

Anna Benkovic Mikaelsdóttir, 18.2.2014 kl. 20:49

5 identicon

Reyndar falla launamál kennara framhaldsskóla undir kjaranefnd en kjaradómur hins vegar ætlaður forseta Íslands, þingmönnum, ráðherrum, biskup osfv. þetta er því tvennt ólíkt fyrirbæri ,eins og er tekið skýrt fram í lögum.

Kjaradómur skipar hinsvegar kjaranefnd ásamt fjármálaráðherra

Bráðabirgðalög eða lög yfir höfuð á verkföll eru ávallt ógeðfelld, veit um eitt dæmi þar sem kært var til ILO með slökum árangri, í þeim deilumálum var ASÍ sakað um að hafa tekið þátt í gerð þeirra bráðabirgðalaga undir forsæti Ásmundar Stefánssona.

Kennarar eiga svo sannarlega meira skilið, en ekki meira en aðrir í þjóðfélaginu.

L.T.D. (IP-tala skráð) 19.2.2014 kl. 02:13

Bæta við athugasemd

Ekki er lengur hægt að skrifa athugasemdir við færsluna, þar sem tímamörk á athugasemdir eru liðin.

Innskráning

Ath. Vinsamlegast kveikið á Javascript til að hefja innskráningu.

Hafðu samband